ππππ ππππππ πππππππ ππππππ πππ ππππππππππ ππππππππ πππππππ (ππππ) ππππ ππ ππ πππππ πππππππππ ππ - ππ ππππππππ ππππ πππππ π πππ πππππππ
Pelatihan dan Sertifikasi BNSP Bidang MSDM
Certified Industrial Relation Manager – CIRM
Offline Class Training & BNSP Certification
HR
HOUSE INDONESIA sebagai lembaga diklat profesi dan Tempat Uji
Kompetensi/Sertifikasi bidang MSDM (Manajemen Sumber Daya Manusia)
membimbing profesional hingga meraih sertifikasi profesi Badan Nasional
Sertifikasi Profesi (BNSP) Republik Indonesia. Skema Certified Human
Capital Officer/Staff (CHCO) BNSP ini sejalan dengan Keputusan Menaker
No. 115 Tahun 2022 tentang Pemberlakuan Wajib Sertifikasi Kompetensi
Kerja bagi Tenaga Kerja Bidang MSDM Manajemen Sumber Daya Manusia.
Pelatihan
akan diawali dengan pengantar program yang menjelaskan program
pelatihan secara keseluruhan dan gambaran singkat mengenai proses
asesmen yang akan dihadapi peserta. Pokok bahasan dalam pelatihan ini
ada 15 kompetensi, dan pelatihan ditutup dengan persiapan portofolio
dimana instruktur akan membantu peserta untuk menyiapkan atau mereview
beberapa portofolio yang sudah ataupun belum dimiliki peserta untuk
disubmit dalam kegiatan asesmen.
The Training Materials Certified Industrial Relation Manager (CIRM) BNSP
1. Sistem Sertifikasi Bidang MSDM
2. Menyusun Uraian jabatan
3. Melaksanakan Analisis Beban Kerja
4. Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM
5. Menyusun Grading Jabatan
6. Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu
7. Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan
8. Menyusun Peraturan Perusahaan dan atau Perjanjian Kerja Bersama
9. Membangun Komunikasi Organisasi Yang Efektif
10.Menjalin Kerjasama Tripartit
11.Menangani Keluhan Pekerja
12.Mengelola Proses Pelaksanaan Tindakan Disiplin
13.Menjalin Kerjasama Pengusaha dan Pekerja
14.Mengelola Pelaksanaan Alih Daya atau Outsourcing
15.Memfasilitasi Pengelolaan Kepuasan Dan Keterlekatan Pekerja
16.Menyelesaikan Mogok Kerja dan atau Lock Out
17. Pra Asesmen & Asesmen BNSP
Bukti Kompetensi Asesi (Portofolio):
Minimal
lulusan D3 Ekonomi/Teknik Industri/Manajemen Administrasi dengan
pengalaman dalam bidang Manajemen SDM minimal 3 tahun/S1 dengan Jurusan
Psikologi, Ekonomi, Teknik Industri, Administrasi Perkantoran, atau S1
semua bidang tetapi dengan pengalaman dalam bidang Manajemen SDM minimal
1 tahun) yang dibuktikan dengan foto copy ijazah terakhir
Foto 3X4 berwarna 4 lembar
Copy KTP
CV terbaru
Sertifikat/Surat Keterangan bekerja/mengikuti pelatihan-pelatihan yang relevan dengan bidang manajemen SDM
Bukti-bukti portofolio kerja yang relevan dengan skema kompetensi
Investment CIRM BNSP RI Rp 9.000.000 sudah termasuk biaya uji kompetensi BNSP
Semoga ilmunya bermanfaat dan bisa dipraktekkan
Contac Person 0811891352
Salam
HR HOUSE INDONESIA
www.hrhouseindonesia.com
#hrhouseindonesia
Tidak ada komentar:
Posting Komentar